為了拉近公私立學費差距，行政院推出「拉近公私立學校學雜費差距及其配套措施方案」於113年2月起開始實施，根據這項措施，明志科大大學部學生每學期將獲得1.75萬元的學雜費補助，同時校內住宿費每學期也可獲得5,000至7,000元不等的補助，明志科大原本住宿費最高為5,000元，透過住宿補貼，明志科大學生已無需支付住宿費用，是目前全台第一所提供免費住校的大學。

明志科大除了校內住宿費全免，學校的學生餐廳提供均衡飲食和價格實惠的方式經營，一日三餐僅需154元，讓學生以經濟實惠的價格享用餐點，減輕家長的經濟負擔。另外，為了吸引優秀人才前來就讀，自109學年起，推出多樣豐富的獎學金制度，112學年符合請領榮譽獎學金資格的學生有427名，佔全體入學新生45.57%，依入學資格，每學期最高有20萬元獎學金。

近年各大專院校均面臨少子化衝擊，嚴重影響招生，不少私校都面臨招生人數不足的情況，各校無不使出渾身解數，希望能吸引優秀學子就讀。教育部公布112學年度全國大專校院新生註冊率，明志科大超越許多國立學校，全數科系都滿招，註冊率為100%，榮登少數幾所註冊率百分之百的學校，排名更優於其他國立學校。

明志科大教務長劉豐瑞指出，除了優渥的榮譽獎學金之外，為培育下一世代人才，學校每年至少提撥學雜費10%以上作為學生獎助學金，協助弱勢學生順利完成學業。另外，透過鴻鵠計畫針對經濟不利的學生協助就學，包含安心學習、展翅課程、暑期專業證照輔導，以增強未來職場競爭力。學校積極解決現今國內人才短缺，以及回應教育與產業學用落差的議題，多年來投入龐大資源，特別是大三實習制度的建置。明志的「厚三明治」實習制度，學生透過「學校–企業–學校」進行實務學習，且為了提供學生更多的福利，與台塑企業攜手推動「台塑公費生」培育計劃。獲得台塑企業公費生資格的學生將接受類「大專新進人員」培訓，優先成為「實習工程師」，可享受業界相當的薪資待遇，還有機會獲得年節獎金，學生在畢業後也可獲企業直接任用，畢業即就業。

明志科大以「就業導向」作為人才培育的核心理念，提供多元化專業的師資陣容以及先進的國際化軟硬體資源，營造出學生優越的學習環境。同時，學校致力於培育具備實務和理論知識的即戰力人才，為企業提供優秀的人才資源。相關資訊可上明志科大招生資訊網https://adm.mcut.edu.tw/index.php?lang=zh-tw。

英譯版本：Free on-campus housing for MCUT students as tuition and fee reduction program for private schools taking effect in February
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